1. 低门槛入门，零基础友好
无论是否接触过设计软件，课程均设置从设计基础到高阶技能的完整过渡。通过"理论讲解+案例拆解+分步练习"的教学模式，确保学员从色彩原理、构图法则开始，逐步建立专业设计思维。

2. 前景广阔，覆盖多领域需求
平面设计的应用场景远超传统认知——品牌视觉、电商视觉、UI界面、印刷品设计等均需专业人才。课程特别强化跨领域设计能力培养，让学员具备适应不同行业需求的灵活性。

3. 渠道广，合作企业稳定
联梦教育与美迪、点石、东易日盛等30余家本地知名广告、装修、互联网企业建立长期合作，企业定期到校开展职业规划讲座，直接参与课程内容设计，确保教学与企业需求无缝对接。

4. 职业发展空间大
从初级设计师到创意总监，从全职岗位到自由职业，平面设计职业路径多元。课程不仅培养设计技能，更注重行业认知与职业规划指导，帮助学员明确个人发展方向。

5. 薪资水平可观
据联梦教育数据统计，毕业1年内学员平均月薪可达6000-8000元，具备2年以上经验的设计师年薪普遍突破10万，设计师或独立工作室主理人年薪20万+已成常态。

阶段：设计思维与方案训练

设计思维是设计师的核心竞争力。课程通过"需求分析-创意发散-方案落地"的全流程训练，帮助学员掌握如何与客户沟通、挖掘深层需求。例如，针对"母婴品牌海报设计"项目，学员需从用户群体（0-3岁婴幼儿家长）的审美偏好、使用场景（线上社群/线下门店）出发，完成从主题确定到视觉呈现的完整方案。

第二阶段：主流设计软件精通

课程重点讲解Photoshop（图像精修与合成）、Illustrator（矢量图形设计）、InDesign（排版设计）三大软件，所有教学均结合真实商业案例。如学习PS时，学员将实际操作"产品主图精修"项目，从背景抠图到光影调整，再到添加品牌元素，全程模拟企业设计流程；学习AI时，会以"品牌LOGO设计"为任务，掌握路径绘制、色彩搭配等核心技能。

第三阶段：商业项目实战实训

此阶段引入真实客户需求，学员需独立完成完整设计项目。例如为本地餐饮品牌设计"新品上市海报"，需经历市场调研（竞品分析、目标客群偏好）、创意提案（多版草图比选）、正式设计（符合品牌VI规范）、输出交付（印刷/电子格式）全流程。课程导师（均为5年以上行业经验的设计师）会全程跟踪指导，及时纠正设计误区。

第四阶段：毕业设计与能力考核

毕业设计要求学员独立承接企业真实项目（如某教育机构的年度宣传手册设计），需提交包含设计说明、多版方案、最终成品的完整作品集。考核维度涵盖：审美能力（色彩/构图/风格）、软件操作（效率与精度）、项目理解（是否符合客户需求）、沟通能力（提案汇报表现）。通过考核的学员，其作品将直接进入合作企业人才库。

第五阶段：定向推荐与职业护航

联梦教育服务贯穿全程：前期有企业HR参与职业规划课，中期组织企业开放日参观，后期提供简历优化、模拟面试等专项辅导。合作企业包括广告公司（如芒果视觉）、互联网企业（如本地头部电商平台）、品牌策划公司（如星芒品牌）等，近三年学员率稳定在92%以上，其中35%进入合作企业核心设计岗。